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Management des projets et des individus

En période de turbulence, les ressources humaines, prennent une importance toute particulière. La culture du changement permanent implique une transformation de l’organisation, l’intégration de nouveaux logiciels, la recomposition des services, la redéfinition des métiers et des fonctions, l’externalisation, le prêt de main d’œuvre et le détachement.

Alors comment manager ses collaborateurs avec efficacité ?

Pour répondre à cela le manager doit préférer et favoriser ses collaborateurs et leurs interactions plus que le respect des processus, une qualité du produit ou du service plutôt qu’une qualité documentaire, intégrer le client au cœur du dispositif.

Mener une réunion efficace

4.71/5 (7 avis)
Travailler sa présence, bien gérer la dynamique de groupe, adapter ses méthodes aux types de réunions c'est ce que vous découvrirez entre autres en choississant cette formation
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Intégrer le management d’équipe dans son activité professionnelle

ou management de proximité

4.82/5 (34 avis)
L’objectif du management de proximité est d’optimiser le fonctionnement du quotidien des équipes afin qu'elles atteignent les objectifs collectifs fixés tout garantissant le développement individuel
3 à 4 jours / de 22 h à 29 h
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

RPS : comment accompagner les managers

4.77/5 (30 avis)
Cette formation vous permet d'identifier ses rôles et obligations de manager, d'identifier les enjeux des RPS dans l’entreprise et de mettre en œuvre une démarche concrète de prévention
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Manager sans stress et avec bienveillance

5/5 (1 avis)
Cette formation repose sur les 5 piliers du mangement bienveillant : Création de sécurité émotionnelle, Promotion des initiatives, Communication de feedbacks constructifs, Recadrage des comportements déviants, Réduction des irritants
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Réussir sa prise de fonction managériale

4.75/5 (8 avis)
Devenir manager est une véritable étape. Cette formation vous donne les clés pour développer votre leadership de manager, adopter la bonne communication et permettre de motiver et de faire grandir votre équipe
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Animateur d'équipes

4.5/5 (2 avis)
Cette formation permet d'acquérir des compétences pour motiver et diriger une équipe. Elle offre également des connaissances sur les comportements, ainsi que des techniques pour mener des réunions efficaces
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Les dynamiques de personnalité avec Agilis Com

Comprendre sa dynamique interne et celle d’autrui permet une meilleure gestion des relations. Le modèle Agilis Com dépeint 6 éléments de personnalité mettant en lumière les écarts interpersonnels et les clés pour aborder sereinement les relations
1 jour / 7 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Mobiliser son intelligence émotionnelle

Développer son intelligence émotionnelle permet de prendre conscience de ses propres émotions en milieu de travail et d'avoir une influence positive sur son équipe
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Manager en télétravail

Cette formation vous apportera les outils vous permettant d'adapter vos techniques de management au contexte du télétravail
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Mieux vivre les changements professionnels

Personne n’est à l’abri de changements professionnels. Il est donc important de comprendre ses comportements face au changement et savoir y faire face. Cette formation vous aide à tenter une approche positive du changement
2 jours / 14H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Maitriser la culture Feedback

Faire des retours constructifs régulièrement à ses collaborateurs doit être une compétence incontournable du manager. En eftet, recevoir des feeddbacks réguliers sur les orientations de l'entreprise donne du sens à son travail
1 jour / 7H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Communiquer en situation de changement

Les entreprises sont confrontées à des évolutions de changement. Si la communication est bien préparée, elle facilite la transformation. Cette formation vous donne les clés et méthodes pour faire accepter le changement
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Manager en situation de crise

C'est la CRISE. Le manager a un role important dans la gestion de crise. Il doit mettre en place des actions pour en sortir, prendre des mesures pour les atteindre et savoir communiquer sur les grands axes stratégiques de l'entreprise
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Manager des personnalités difficiles

Il existe des principes simples à respecter pour s’affirmer devant des personnalités difficiles et être un manager écouté et respecté : ceux d'adapter son management et sa façon de communiquer
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Communiquer à l'oral avec conviction

ou efficacement en toute circonstance
L'expression orale est une compétence qu'il est essentiel de maîtriser, notamment lorsque l'on est amené à encadrer des collaborateurs. Cette formation vous apporte les composants à adopter afin de communiquer efficacement
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Maitriser les techniques et méthodes de résolution de problèmes

4.75/5 (8 avis)
Cette formation vous aide à appliquer une méthodologie simple et efficace pour résoudre collectivement les problèmes posés et améliorer vos performances
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Réussir ses délégations

Une délégation réussie entraine de la motivation, une bonne cohesion et un meilleur rendement au sein de votre équipe. Cependant, il est important qu'elle soit bien préparée pour être efficace. Cette formation vous aidera à la mettre en place
1 jour / 7 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Développer la motivation de ses collaborateurs

Avoir de bon résultats passe forcément par une bonne cohésion de groupe. Pour cela le manager doit mettre en place une stratégie de motivation qui intégre plusieurs facteurs importants. Venez les découvrir durant cette formation
2 jours / 14 H
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Savoir mener un entretien de recadrage

L’entretien de recadrage est un exercice difficile et stressant pour un manager. Il est un outil précieux pour le dirigeant ou le manager, s’il est bien mené. Cette formation vous apporte des clés et les bons réflexes pour un entretien constructif
1 jour / 7 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Savoir réintégrer une personne après un conflit interpersonnel

Transmettre les outils et méthodes pour réintégrer rapidement un collaborateur dans son équipe, voilà tout l'enjeu de cette formation
2 jours / 14 H
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Manager les élus au quotidien

C'est à chaque manager de trouver un mode de relation avec ses collègues mandatés. Notre formation vous donne les clés pour y parvenir
1 jour / 7 H
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Piloter une démarche de prévention des RPS

au sein d'un service RH
Cette formation vous permet de prendre conscience du cadre réglementaire de la prévention des RPS, d'identifier les enjeux des RPS dans l’entreprise et de mettre en œuvre une démarche de prévention
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Optimiser l'intégration des nouveaux collaborateurs

Recruter ne suffit plus, il est indispensable d'intégrer si l'on veut fidéliser. Grâce à cette formation, vous maitriserez la mise en oeuvre d'un processus d'intégration efficace
1 jour / 7 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Maitriser les entretiens annuels et professionnels

Maîtriser les clés pour rendre l'entretien annuel et professionnel un moment important pour vous et vos collaborateurs
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Maitriser l'entretien de recrutement

Cette formation vous permet de maitriser de A à Z le pilotage du processus de recrutement
1 jour / 7 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Les fondamentaux du droit du travail

Appréhender les éléments fondamentaux du droit du travail pour sécuriser les actes et acquérir les bonnes pratiques pour prévenir les risques de contentieux, cette formation répondra à vos besoins
3 jours / 21 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Manager ses anciens collègues

Trouver le juste équilibre lorsque l’on se retrouve à manager ses anciens collègues, Comment éviter les pièges ?
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Maitrise avancée des outils de la gestion de projet

Obtenir toutes les clés pour comprendre toutes les étapes d'un projet et maitriser les outils
3 jours / 21 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Acquérir la culture projet

et maitriser les fondamentaux de la gestion de projet
La culture projet est un élément essentiel pour réussir ses projets. Découvrez comment mettre en place une culture projet dans votre organisation
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Développer son charisme et son leadership

Cette formation vous propose de renforcer vos talents de leader : mobiliser les ressources de l'entreprise soumises au changement, communiquer de façon positive et rassurante, donner du sens à l'action, convaincre avec des projets attractifs
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Gérer et prévenir les conflits

5/5 (2 avis)
Vous êtes manager confronté à des divergences et des tensions, il vous faut maitriser les techniques et utiliser les bons outils pour maitriser vos émotions, faire face aux situations compliquées et aussi les anticiper
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel

Le management transversal

ou comment manager hors hiérarchie
Mettre en place un leadership sans autorité hiérarchique voilà un veritable enjeu. Pour cela, il vous faudra développer vos compétences relationnelles pour aboutir à un climat de coopération optimal et une performance collective
2 jours / 14 H
Inter Intra Sur mesure Présentiel Distanciel
ILS NOUS FONT CONFIANCE